工伤职工因工致残被鉴定为七至十级伤残，劳动合同期满终止或者职工本人提出解除劳动合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金。

在同一单位多次因工伤残的职工，按照其发生工伤的最高伤残级别计发一次性工伤医疗补助金。

劳动能力鉴定分别为十级和九级，最高伤残等级为九级，离职时可以申请一次性工伤医疗补助金，享受6个月的上年度全市职工月平均工资。

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