实*学生实*背景及所申请岗位*要求，准确地阐述自己*竞争力，自信自己就是对方要找*人;同时很诚恳地表现出低姿态，表示实*。
4、忌免费午餐：实*于利。
实际上，实*学生实*学生，我不会放松对自己*要求，我期望用自己一开始*学**惭愧。因为以前*自己总以为这些东西学不学得好与专业没有多大*，殊不知工作不是专攻一个方面，而是考察我们*综合知识水平。
此次实*学里还是学到了不少东西，只是感觉不到而已。所以，我们有就业危机感是就应*，但不能过于自卑和担忧，否则会妨碍自己*学*课堂，在那片广阔*天地里，我们*人生价值得到了体现，为将来更加激烈*竞争打下了更为坚实*基*。我在实践中得到许多*感悟!
一:**辛苦整天在*辛辛苦苦上班，天天应对*都是同一样事物，真*好无聊啊!好辛苦啊!在那时，我才真真正正*明白，原先父母在外打工*真*很不容易!
二:人际关系
在这次实践中，让我很有感触*一点就人际交往方面，大家都明白社会上人际交往十分复杂，但是具体多么复杂，我想也很难说清楚，只有经历了才能了解.才能有深刻*感受，大家为了工作走到一齐，每一个人都有自己*思想和个*，要跟他*她*们处理好关系得需要许多技巧，就看你怎样把握了.我想说*一点就是，在交际中，既然我们不能改变一些东西，那我们就学着适应它.如果还不行，那就改变一下适应它*方法。让我在这次社会实践中掌握了很多东西，最重要*就是使我在待人接物、如何处理好人际关系这方面有了很大*进步。同时在这次实践中使我深深体会到我们务必在工作中勤于动手慢慢琢磨，不断学**反作用。认识对实践*反作用主要表此刻认识和理论对实践具有指导作用。认识在实践*基*上产生，但是认识一经产生就具有相对**，能够对实践进行指导。实践，就是把我们在学校所学*理论知识，运用到客观实际中去，使自己所学*理论知识有用武之地。只学不实践，那么所学*就等零。理论就应与实践相结合。另一方面，实践可为以后找工作打基*。透过这段时间*实**改变，以前我总想找一份适合自己爱好，并且专业对口*工作。可此刻我们都明白找工作很难，要专业对口更难，很多东西我们初到社会才接触、才学*学生，无论是在今后*工作或是生活中，实*部分作为分馏塔*回流，少部分粗汽油作为产品送出装置，还有一部分进入换热器进行换热;而分馏塔底*柴油则经过换热后作为成品出装置。在对整个柴油加氢工艺有了整体*了解后，*还会在现场教会我们一些具体**作知识及安全防护。因为生产中有很多时候会涉及到泵**作，因此，*还为我们讲解了离心泵*启动及切换，虽然我们还没有机会看到泵*启
动及切换，但是此刻应经对如何*作有了必须得了解，相信以后肯定能够有上手*作*机会。
在这边实*，因此防冻防凝工作是保证冬天生产持续顺利进行*一项重要工作，必须得牢牢*掌握。
在炼油厂*这段时间，我深刻*体会到了生产一线无小事，体会到了工作中要认真对待每件事情，从小处着眼，不断学*巴开出学校*大门，我*心中一种波澜骤起，真*要离开这个生活学*楼震撼了我，触动了我，然而未曾料想在那里度过最艰苦*五个月后，我选取了离开，因为这不是我实现理想*地方，但这段经历让我有着深刻*体会，学到*，失去*都是一笔人生财富。
在南玻**子让我学会了很多，也理解了很多。
那里充满了求实*作风，求实**格。也许正是南玻“求实”*文化塑造了这种南玻人*品质。那里*每一个员工，敢于直白*说“我不会”，而不是搪塞，因为不会才有学*家都会剖析自己，做出改正，即使明白会有相应*处罚，也绝不推卸;敢于尝试，每一次创新都需要不断重复失败来积累经验，但南玻人孜孜以求。这种品质打动了我，也改变了我，因为担当就是求实*精神。
那里充满了关心与爱护，也充满了无奈与彷徨。在那里不缺乏上级*关心，班中兄弟*照顾，老员工*爱护，新员工*尊敬，这也是我做出离开决定时最不舍*温暖。最值*回味*是学*家之间*兄弟情始终牵扯着我，努力做好自己。但我依然选取了离开，因为我有自己*方向。
理想与现实一次次*碰撞，让我找准自己*人生方向。我不明白这样说对不对，一个人在踏入职场生涯*前期，最要看懂*不是工作待遇如何，也不是自己*获利收益，而是自己喜欢什么，给自己定一个值得去奋斗*目标，值得去追求*理想。在南玻**子，我像所有工人一样，生活节奏慢了下来，时间变得无聊，生活变得乏味，对外界*了解变得少之又少，每一天最好*交流就是和工友打打篮球，上上网。我试着学*环境造就了人，也改变了人，这段时间我思考了很多，也试过改变自己*初衷，但最终失败了，因为我明白自己需要怎样*方向。
在南玻*感触很深，让我对它有了深深*眷恋，但它*成长也需要南玻人不断探索。
在河北南玻*这段*子，我并没有放下自己*梦想，而是在不断学**就是基层员工，他们*不断流失对企业*身就是一种巨大*伤害，然而人力**们认为成*低廉就好，但正是这样，导致了企业文化*流失。
那么基层员工为什么会不断流失呢我在南玻有了深深地体会，也发自内心*提出自己*感悟。
基层员工在劳动*最底层，他们最关心就是待遇和自身*发展空间。南玻在这两方面做得很好。就待遇而言，在玻璃行业已经是不错*选取;就发展空间而言，合理*晋升制度，外聘与内升相结合，张弛有度。但为什么员工会选取离开呢该如何解决难题呢
一、基层员工*生活很乏味，工作环境压力充斥。
*行业*员工大多是倒班制，工作生活昼夜不分，时有加班，员工*生物钟总处于紊乱之中，增加了他们对工作*反感。工作之余，除了睡觉休息之外，很少人愿意出来活动，这样慢慢*，生活变得单一无趣。*来员工*素质就不是很高，**要求严格，他们便压力倍增，*格变得急躁。
实*学生，我实**新意，我想这也许就是我想要*生活，一种不断*自我，实现自我*工作。
由于刚刚从学校来到*，作为一名新人，尽快熟悉岗位职责和业务流程是十分必要*，在那里我感受到自己*不足。因为学校学*是书**知识，只是停留在理论上，但在平时*工作中，理论有时候是用不上*，所以处理好这样*转变是关键。
经过九天*实**差距。透过实*限制*。人们常说，大学是个象牙塔。确实，学校与职场、学**差异。从校园走向社会，在这个转换*过程中，人*观点、行为方式、心理等方面都要做适当*调整。所以，不要老抱怨*不愿招聘应届毕业生，有时候也得找找自己身上*问题。而这次实**理想，并为之努力奋斗。
对于人生中初试职场*经历——实*学生有太多辛酸体味，也许在某年以后你会为今**风采而骄傲，但那段殷实**子总让你回味什么，试图写下点什么。
实**差距，学校主要专注于培养学生*学*三，但对于实际社会工作还是茫茫然*，毕竟书*上*只是一个概念，具体*作并没有教你。难得*实**代价，再也不是一句对不起和一纸道歉书所能解决。
回顾这两个月来，自己*工作状况，扪心自问，坦言总结。在诸多方面还存在有不足。因此，更要及时强化自己*工作思想，端正意识，提高*工作*方法技能与业务水平。
首先，在不足点方面，从自身原因总结。我认为自己还必须程度*存在有欠缺强力说服顾客，打动其购买心理*技巧。
作为一名*人员，我们*首要目标就是架起一坐连接我们*商品与顾客*桥梁。为*创造商业效绩。在这个方向*指导下，怎样用**技巧与语言来打动顾客*心，激发起购买*，就显得尤为重要。因此，在以后**工作中，我务必努力提*化说服顾客，打动其购买心理*技巧。同时做到理论与实践相结合，不断为下一阶段工作积累宝贵经验。
其次，注意自己*工作中*细节，谨记*理论中顾客就是上帝这一至理名言。用自己真诚*微笑，清晰*语言，细致*推介，体贴*服务去*和打动消费者*心。让所有来到我们店*顾客都乘兴而来，满意而去。树立起我店**优质精神风貌，更树立起我们优质服务品牌。
再次，要深化自己*工作业务。熟悉每一款化妆品*货*，大小，颜*，价位。做到烂熟于心。学会应对不同*顾客，采用不同*推介技巧。力争让每一位顾客都能买到自己称心如意*商品，更力争增加*数量，提高*业绩。
最后，端正好自己心态。其心态*调整使我更加明白，不论做任何事，务必竭尽全力。这种精神*有无，能够决定一个人*后事业上*成*或失败，而我们**工作中更是如此。如果一个人领悟了透过全力工作来免除工作中*辛劳*秘诀，那么他就掌握了到达成**原理。倘若能处处以主动，努力*精神来工作，那么无论在怎样**岗位上都很难有所建树。
实*学学*学里所学知识*巩固与运用。从这次实*多来自*和办公室**教导，这是我一生中*一笔宝贵财富。这次实*多数时候你以什么心态对别人，就会得到怎样*回报。深刻*意识到自己再不能处于独处*状态了。
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